12月5日上午，行政管理部组织召开年终工作推进会。会议通报了近期重点工作推进情况，明确年终重点工作任务和人员分工。会议由行政管理部经理蒋春涛主持，行政管理部全体员工参加会议。

  会议就重点工作和难点工作内容进行讨论，一是对部门明年行政和人力资源工作人员分工进行调整，当出现突发事件或紧急事项时，做到人员及时进行补位，确保岗位工作的正常推进；二是布置近期重点工作，明确年终需完成集团的党建、培训、五自积分、安全以及疫情防控的各项考核工作；三是讨论并解决近期工作难点问题，确保日常工作的正常推进。